Soo jeedinta qiimaha gaarka ah ee Shirkadda IT-ga ee Black-Owned
Shirkadaha IT-ga ee ay leeyihiin dadka madow waxay soo jeedin qiimo gaar ah u soo jeedinayaan warshadaha, iyaga oo ka soocaya tartamayaashooda. Aragtidooda kala duwan, waayo-aragnimadooda, iyo aragtidooda dhaqameed waxay u saamaxdaa inay horumariyaan xalal cusub oo loo dhan yahay oo u adeega macaamiil ballaadhan.
Iyagoo qaadanaya kala duwanaanshaha iyo ka mid noqoshada, shirkadaha IT-ga ee madow waxay kobciyaan soo dhawayn iyo jawi shaqo oo iskaashi ah oo soo jiidata tayada sare ee asal kala duwan. Kala duwanaanshahan fikirka iyo waaya-aragnimadu waxay u horseedaa xalinta mashaakilaad hal abuur leh, go'aan qaadasho wanaagsan, iyo, ugu dambeyntii, natiijooyin guul leh oo macaamiishooda ah.
Intaa waxaa dheer, shirkadaha IT-ga ee madowga ahi waxay inta badan mudnaanta siiyaan ka-qaybgalka bulshada iyo saameynta bulshada. Waxay si firfircoon u raadiyaan fursado ay dib ugu celiyaan bulshadooda iyaga oo u maraya barnaamijyo latalin, deeqo waxbarasho, ama iskaashi ay la yeeshaan ururada maxaliga ah. Ballanqaadkan mas'uuliyadda bulsheed waxay kor u qaadaysaa sumcaddeeda sumadda waxayna gacan ka geysataa wanaagga guud ee warshadaha iyo bulshada.
Saamaynta kala duwanaanshaha iyo ka mid noqoshada warshadaha IT-ga
Kala duwanaanshaha iyo ka mid noqoshada ayaa saameyn weyn ku leh warshadaha IT-ga. Marka shirkaduhu qaataan kala duwanaanshiyaha oo ay abuuraan jawi shaqo oo loo dhan yahay, waxay furaan kartida buuxda ee shaqaalahooda waxayna kobciyaan hal-abuurnimo. Daraasado dhowr ah ayaa muujiyay in kooxaha kala duwani ay yihiin kuwo hal abuur leh, wax soo saar leh, oo laga yaabo inay gaaraan natiijooyin dhaqaale oo wanaagsan.
Kala duwanaanshaha fikirka iyo aragtida ayaa muhiim u ah warshadaha IT-ga, halkaas oo hal-abuurnimadu ay muhiim tahay. Marka la isu keeno shakhsiyaad leh asal, khibrado, iyo habab fikir duwan, shirkaduhu waxay horumarin karaan xalal adag oo loo dhan yahay oo u adeega isticmaalayaasha kala duwan. Tani waxay horseedaa guusha ganacsiga waxayna hubisaa in tignoolajiyada loo qaabeeyey saameyn bulsho oo ballaaran.
Intaa waxaa dheer, kala duwanaanshiyaha iyo ka mid noqoshada warshadaha IT-ga waxay gacan ka geystaan wax ka qabashada matalaad-yarida jirta ee kooxaha la takooro, oo ay ku jiraan xirfadlayaasha madow. Iyadoo la siinayo fursado siman iyo kobcinta dhaqan loo wada dhan yahay, warshaduhu waxay soo jiidan karaan oo haysan karaan kartiyo kala duwan, ugu dambayntiina u horseeda shaqaale badan oo matali kara oo loo siman yahay.
Xeeladaha lagu jebiyo caqabadaha warshadaha IT-ga
Jebinta caqabadaha warshadaha IT-ga waxay u baahan tahay habab dhinacyo badan leh oo ka hadlaya arrimaha nidaamka iyo eexda shakhsi ahaaneed. Shirkaduhu waxay fulin karaan dhowr xeeladood si ay u abuuraan warshado loo dhan yahay oo loo siman yahay:
- Horumarinta dhaqamada kala duwan ee shaqaaleysiinta: Si firfircoon uga shaqaaleysii kooxaha aan la matali karin oo hirgeli farsamooyinka shaqaaleysiinta indhoolaha ah si loo yareeyo eexda miyir la'aanta ah.
- Kobcinta dhaqanka shirkad loo dhan yahay: Abuur deegaan uu qof walba dareemo in la qiimeeyo laguna soo daray. Hirgelinta barnaamijyada tababarka kala duwanaanta iyo ka mid noqoshada iyo in la dhiso kooxaha kheyraadka shaqaalaha si ay u taageeraan oo u matalaan kooxaha la takooro.
- Dhis shabakado xooggan iyo iskaashi: La kaasho ururada kale iyo hoggaamiyeyaasha warshadaha si aad u xoojiso codad kala duwan oo aad fursado u abuurto kooxaha aan la matalin.
- Bixi barnaamijyo latalinta iyo horumarinta shaqada: Bixi barnaamijyo latalin oo isku xidha shakhsiyaadka la haybsooco ee leh xirfadlayaal khibrad leh kuwaas oo hagi kara oo taageeri kara kobacdooda shaqo.
- U doodo isbeddelada siyaasadda: Taageer siyaasadaha iyo hindisayaasha kor u qaada kala duwanaanshaha iyo ka mid noqoshada warshadaha IT-ga, sida kootada kala duwanaanta, barnaamijyada kala duwanaanta alaab-qeybiyaha, iyo helitaanka loo siman yahay ee maalgelinta iyo agabka.
Iyadoo la fulinayo xeeladahan, warshadaha IT-ga waxay jebin karaan caqabadaha, abuuri karaan jawi loo wada dhan yahay oo loo siman yahay, oo ay sii daayaan kartida buuxda ee dhammaan shakhsiyaadka, iyada oo aan loo eegin asalkooda ama aqoonsigooda.
Hal-abuurka iyo teknoolojiyadda ay samaysay Shirkadda IT-ga ee Black-Owned
Shirkadda IT-ga ee madow ee aan ku baadhno maqaalkan ayaa safka hore kaga jira hal-abuurka, si joogto ah u riixaya xuduudaha iyo horumarinta tignoolajiyada wax-soo-saarka. Ballanqaadkooda heer sare iyo aragti gaar ah ayaa horseeday abuurista xalal wax ka qabta caqabadaha muhiimka ah ee warshadaha.
Mid ka mid ah hal-abuurkooda ugu caansan waa XYZ Platform, oo ah xalka software-ku-saleysan ee wax ka beddelaya maareynta xogta iyo falanqaynta. Mareegtan waxa ay ka faa'iidaysataa algorithms horumarsan iyo barashada mishiinada si ay u bixiso aragtiyo wakhtiga dhabta ah iyo falanqaynta saadaalinta, taas oo u sahlaysa ganacsiyada in ay qaataan go'aamo xog ogaal ah oo ay kor u qaadaan.
Intaa waxaa dheer, shirkaddu waxay soo saartay ABC App, codsi moobil ah oo wanaajinaya gelitaanka iyo ka mid noqoshada qaybta ganacsiga e-commerce. App-kan waxa uu adeegsadaa xaqiiqada la kordhiyay iyo tignoolajiyada aqoonsiga codka si ay u siiso khibrad wax iibsiga oo aan kala go 'lahayn ee shakhsiyaadka naafada ah, iyaga oo hubinaya in ay si siman u helaan fursadaha wax iibsiga onlaynka ah.
Haddii aad tahay mulkiilaha shirkadda laga tirada badan yahay, Waxaa laga yaabaa inaad u qalanto shahaado ganacsi ahaan Ururka laga tirada badan yahay (MBE). Magacaabistani waxay ka faa'iidaysan kartaa ururkaaga, oo ay ku jiraan gelitaanka heshiisyada dawladda, fursadaha isku xidhka, tababaro khaas ah, iyo agabyada. Baro wax badan oo ku saabsan faa'iidooyinka Shahaadada MBE iyo sida loo codsado.
Waa maxay Maal-gelinta Ururka Dadka laga tirada badan yahay?
Venture Service Venture (MBE) waa adeeg ay leeyihiin, maamulaan, oo ay maamulaan shaqsiyaad ka tirsan kooxda laga tirada badan yahay. Tani waxay ka koobnaan kartaa dadka Madow, Hisbaanik, Aasiyaan, Dhalad Maraykan ah, ama Jasiiradaha Baasifiga, si loo magacaabo dhowr. Shahaadada MBE waxay u ogolaataa ganacsiyadan inay helaan aqoonsi iyo inay helaan agab si ay uga caawiyaan inay ku guulaystaan warshadaha.
Helitaanka Wax-qabadyada Dawladda iyo Maalgelinta.
Faa'iidooyinka la taaban karo ee ka mid noqoshada Venture Service Venture (MBE) waxaa ka mid ah gelitaanka heshiisyada dawladda dhexe iyo maalgelinta. Shirkado badan oo dawladeed oo heer qaran ah ayaa dejiyay ujeeddooyin ay ku siinayaan qandaraasyada MBE-yada, taasoo la micno ah in hay'adaha shahaado haysta ay fursad fiican u haystaan inay ku guuleystaan heshiisyadan. Fursadaha lacageed ee MBE-yada, sida deeqaha iyo deymaha, waxay sidoo kale ka caawin karaan ururadan korriinka iyo kobcinta.
Isku xirka iyo sidoo kale Fursadaha Horumarineed ee Ururka.
Mid ka mid ah faa'iidooyinka kale ee ahaanshaha Shirkad Shirkad laga tira badan yahay (MBE) ayaa ah gelitaanka isku xidhka iyo fursadaha kobaca ganacsiga. Ururo iyo ururo dhowr ah ayaa u jira inay taageeraan oo kor u qaadaan MBE-yada, iyagoo siinaya ikhtiyaarro lagu xiriirinayo ganacsatada kale, macaamiisha mustaqbalka, iyo hoggaamiyeyaasha suuqa. Xidhiidhadani waxay sababi karaan iskaashi, iskaashi, iyo fursado adeeg oo cusub, iyagoo ka caawinaya MBE-yada inay ballaariyaan oo ay kordhiyaan gaadhitaankooda.
Soo-gaadhista iyo kalsoonida oo korodhay.
Faa'iidooyinka ugu muhiimsan ee ahaanshaha Ganacsiga Ururka laga tirada badan yahay (MBE) waa joogitaanka iyo sumcadda la xoojiyey ee la socota shahaadada. Shirkado badan iyo wakaaladaha dawlada dhexe ayaa leh hindiseyaal kala duwan waxayna raadiyaan MBE-yada si ay ula shaqeeyaan, iyagoo siinaya ganacsiyo shati leh hal-ku-kordhin suuqa. Intaa waxaa dheer, in shati loo siiyo MBE ahaan waxay wanaajin kartaa aaminaadda shirkadda iyo ku kalsoonaanta, taasoo muujinaysa sida ay uga go'an tahay kala duwanaanshaha iyo isku darka.
Taageerada iyo sidoo kale agabka laga helo Ururada MBE.
Marka lagu daro kor u kaca muuqaalka iyo isku halaynta, Ahaanshaha Ganacsiga Shirkadda laga tirada badan yahay ee shatiga leh (MBE) waxa kale oo ay siisaa agab iyo kaalmooyin kala duwan. Shirkadaha MBE, sida National Minority Provider Growth Council (NMSDC), waxay la tacaalaan tababarada, isku xidhka fursadaha, helitaanka maalgelinta, iyo heshiisyada. Khayraadkani waxay MBE-yada ka caawin karaan fidinta iyo barwaaqada suuqa, taasoo keenaysa guulo iyo wax soo saar kordhay.
Waa maxay sababta joogtaynta Shirkadaha Madawga ah ay muhiim u tahay.
Joogitaanka shirkadaha madowga ahi waa lama huraan sababtoo ah waxay gacan ka geysataa xalinta sinnaan la'aanta nidaamka waxayna xayaysiisaa xoojinta dhaqaalaha. Quudinta shirkadaha madowga ah waxay kaloo gacan ka geysan kartaa ilaalinta hiddaha dhaqanka iyo dhiirigelinta kala duwanaanshaha warshadaha.
Sida saxda ah ee loo helo Meheradaha Madow ee aaggaaga.
Raadinta Adeegyada ay Madawgu leeyihiin ee beeshaada way adkaan kartaa. Si kastaba ha ahaatee, ilo badan ayaa diyaar ah si ay kaaga caawiyaan helidooda. Hal beddel ah ayaa ku yaal boggaga hagaha internetka sida Maamulka Black Wall Street ama Goobta Tusaha Shirkadda Madow. Waxaad sidoo kale baari kartaa nidaamyada shabakadaha bulshada sida Instagram iyo Facebook ee ururada ay leeyihiin dadka madow ee deriska ah. Doorasho kale ayaa ah booqashada munaasabadaha maxalliga ah iyo suuqyada ay ku jiraan Ururada Black Had. Ugu dambayntii, waxaad si togan saamayn ugu yeelan kartaa bulshadaada adiga oo si firfircoon u raadiya oo sii joogtaynta ururadan.
Talooyin ku saabsan joogteynta Ururka Black Leh.
Waxaa jira dhowr siyaabood oo lagu taageero Hay'adaha ay Madow leeyihiin oo ay maamusho, oo ay ku jiraan wax iibsiga bakhaaradooda, wax ka cunista maqaayadahooda, iyo ka faa'iidaysiga xalalkooda. Waxa kale oo aad ka heli kartaa ereyga ku saabsan shirkadahan adiga oo la wadaagaya macluumaadkooda warbaahinta bulshada ama ka tagista markhaatiyada wanaagsan ee internetka. Habka kale ee lagu joogteeyo ganacsiyada ay leeyihiin dadka madow waa ka qaybgalka munaasabadaha iyo lacag ururinta ay martigeliyaan ama ka qaybqaataan. Waxaad ka caawin kartaa shirkadahan inay koraan oo ay gacan ka geystaan jawi dhaqaale oo cadaalad ah adiga oo muujinaya oo muujinaya kaalmadaada.
Ilaha onlaynka ah ee raadinta iyo sidoo kale joogtaynta Hay'adaha Madow Lahaanshaha.
Shabakaddu waxay ka dhigtay helida iyo taageeridda ganacsiyada Black Had mid fudud. Qaar ka mid ah doorarka caanka ah waxaa ka mid ah codsiga rasmiga ah ee gidaarka madow, kaas oo kuu ogolaanaya inaad ka raadiso Meheradaha Madow la leeyahay iyo kuwa lagu shaqeeyo meel ahaan iyo kala saarid, iyo Shabakadda Adeegga Lahaanshaha Madow, oo soo bandhigtay tusaha ururrada Mareykanka oo dhan.
Saamaynta joogtaynta Shirkadaha Madawga ah ee aagga.
Taageerida ururada ay leeyihiin dadka madow waxay caawisaa milkiilayaasha ganacsiga gaarka ah iyo xubnaha qoyskooda waxayna si togan u saamaysaa bulshada. Intaa waxaa dheer, joogteynta Adeegyada Black Had waxay gacan ka geysan kartaa xallinta sinnaan la'aanta nidaamka waxayna kor u qaadi kartaa kala duwanaansho badan iyo ku kordhinta adduunka ganacsigae.
